Mestre: “Tenemos que conocer las debilidades y fortalezas de Sanlúcar para conseguir propuestas efectivas generadoras de empleo”
La candidata a la Alcaldía de Sanlúcar, Ana Mestre, fue la encargada de presentar ayer el 1º Foro xelEmpleoenSanlúcar a los más de treinta empresarios que asistieron a este encuentro enmarcado dentro de la plataforma xSanlúcar2015, con el objetivo de alcanzar objetivos reales que puedan crear una nueva dinámica de empleabilidad eficaz y que ofrezcan resultados positivos a los sanluqueños.
Durante su intervención Mestre incidió en la necesidad de acabar con la lacra del desempleo en Sanlúcar contando con el apoyo de los sectores implicados como son las empresas sanluqueñas y los colectivos que trabajan mano a mano con los empresarios para potenciar y crear nuevas iniciativas generadoras de empleo, así como con los emprendedores.
En este sentido, recalcó que “ya es hora que en Sanlúcar se comience a hablar de empleo, ahora mismo en Sanlúcar hay más de 12.000 parados y nadie aborda que rumbo hay tomar, nadie se toma la molestia de conocer las necesidades de sector empresarial o los emprendedores”, para ello “tenemos que conocer las debilidades y las fortalezas de Sanlúcar y ser valientes para conseguir propuestas efectivas que produzcan empleo de calidad”.
Así, Ana Mestre animó a los asistentes a debatir sobre las limitaciones que más les preocupan y que se encuentran en su día a día, “sin tener en cuenta las siglas políticas”, porque “todos luchamos por un objetivo común, conseguir que en Sanlúcar haya empleo, se creen empresas y se generen nuevos modelos de gestión y flexibilidad para los empresarios sanluqueños, con el fin de que Sanlúcar sea competitiva y no tenga nada que envidiar empresarialmente hablando a otras localidades de la provincia”.
Además, la candidata a la Alcaldía recalcó la importancia de “flexibilizar la fiscalidad para el empresariado local, ya que éstas además de beneficiar a los empresarios repercutirán en generar riqueza en la ciudad”, a la vez que “se deben mejorar los recursos de los polígonos industriales, desbloquear el PGOU de una vez por todas y dotar a las empresas de los medios necesarios para que puedan avanzar”, si no “seguiremos viviendo en la mediocridad de planes de empleo que se han hecho hasta ahora y que no han dado resultados positivos para la ciudad”.
Algunos de los temas principales que se trataron en este foro fueron la falta de viveros de empresas, los beneficios de las exenciones fiscales, la escasez de formación especializada que se ofertan en estos momentos, así como la falta de acciones de apoyo al emprendimiento, la insuficiencia de acuerdos establecidos entre empresas y centros de formación para prácticas profesionales y las perspectivas comerciales y generadoras de empleo en Sanlúcar.
Para finalizar, Mestre agradeció la asistencia y alta participación de los asistentes este foro y manifestó que “con estas propuestas me comprometo a desarrollar una línea de trabajo clara para crear nuevas estrategias generadoras de empleo y ofrecer al sector empresarial los medios para progresar en una empleabilidad de calidad y cualificada”.
